Trabajar como repartidor en Correos es una opción atractiva para quienes buscan estabilidad laboral, un entorno dinámico y posibilidades de desarrollo profesional.
En esta guía completa, te explicaremos todo lo que necesitas saber sobre cómo acceder a este puesto, los requisitos y el proceso de selección.
Requisitos para ser repartidor en Correos
Edad y nacionalidad
Para optar a repartidor en Correos, debes tener al menos 18 años. No existe un límite máximo de edad, lo que lo convierte en una oportunidad abierta a personas de diferentes etapas de la vida.
En cuanto a la nacionalidad, es necesario que seas ciudadano español o de un país miembro de la Unión Europea. También pueden acceder extranjeros no comunitarios, siempre que cuenten con residencia legal en España. La documentación que acredite esta situación es obligatoria.
Educación
El requisito académico mínimo es tener el título de Educación Secundaria Obligatoria (ESO) o un equivalente como el Graduado Escolar (antiguo plan), Formación Profesional de primer grado o haber completado al menos el 2º de BUP. Si tienes un título extranjero, este debe estar homologado por el Ministerio de Educación.
Permiso de conducir
Para los puestos de reparto motorizado, es imprescindible contar con el permiso de conducir tipo B para coches, y en algunas posiciones específicas, el tipo A1 para motos. El carné debe estar en vigor y no tener sanciones que impidan su uso profesional.
Tipos de puestos de repartidor
Repartidor Motorizado (Reparto 1)
El repartidor motorizado utiliza motos y ciclomotores para repartir en zonas urbanas, y furgonetas en áreas rurales o cuando se maneja paquetería voluminosa. Además de la entrega de correspondencia y paquetes, tiene la responsabilidad de realizar el mantenimiento básico del vehículo y gestionar rutas eficientes para optimizar tiempos de entrega.
Repartidor a Pie (Reparto 2)
El repartidor a pie realiza la distribución principalmente en áreas urbanas de alta densidad, utilizando un carrito de reparto para correspondencia y paquetes pequeños. Es un trabajo físicamente exigente, ya que implica largas caminatas y estar al aire libre bajo diversas condiciones climáticas.
Proceso de selección
El proceso de selección para acceder al puesto de repartidor incluye un examen de acceso y una valoración de méritos.
Examen de acceso
El examen consta de 100 preguntas tipo test sobre normativa postal básica, geografía española y europea, procedimientos de clasificación y distribución, atención al cliente, y seguridad y prevención de riesgos laborales, es decir, sobre el temario y de esas 100, 90 preguntas son psicotécnicas.
Valoración de méritos
Además del examen, se realiza una valoración de méritos que puede otorgar puntos adicionales por:
- Títulos académicos: Se valoran la Formación Profesional (hasta 2 puntos), el Bachillerato (hasta 3 puntos) y los títulos universitarios (hasta 5 puntos).
- Permisos de conducir específicos: Tener el carné C1 para camiones ligeros suma 2 puntos, y el carné D para autobuses añade 3 puntos adicionales.
- Experiencia previa: Se otorgan 0.5 puntos por cada mes trabajado en Correos y 0.3 puntos por mes en otras empresas de reparto.
¿Qué funciones me esperan como repartidor de Correos?
Distribución y entrega
El repartidor se encarga de la entrega de correspondencia ordinaria, certificada y paquetería tanto nacional como internacional. También gestiona productos especiales como giros postales y telegramas.
Atención al cliente
Parte de las funciones del repartidor incluye la resolución de dudas sobre envíos, gestión de incidencias en la entrega y proporcionar información sobre los servicios postales a los clientes.
Clasificación y gestión de pagos
El repartidor clasifica la correspondencia por códigos postales y tipos de envío (ordinario, urgente, certificado). Además, se ocupa del cobro de reembolsos, la entrega de giros postales y el manejo de terminales de pago móviles.
Uso de equipos
Para realizar estas tareas, el repartidor debe manejar dispositivos de escaneo (PDA), impresoras portátiles y sistemas de geolocalización para optimizar las rutas.
Condiciones laborales de un repartidor de Correos
Horarios y estabilidad
Los repartidores en Correos suelen trabajar en turnos rotativos (mañana, tarde o noche) y pueden tener que trabajar fines de semana y festivos. Las jornadas laborales son de 7 a 8 horas diarias, y el trabajo se realiza principalmente en exteriores, lo que requiere una buena condición física.
Correos ofrece estabilidad laboral y la posibilidad de conseguir una plaza fija tras superar el periodo de prueba, con la opción de convertirse en funcionario mediante oposiciones internas.
¿Puedo mejorar mi puesto dentro de Correos?
El puesto de repartidor en Correos también ofrece oportunidades de crecimiento profesional.
Puedes ascender a cargos como Jefe de Unidad de Reparto, Coordinador de Equipo o Gestor de Oficina Postal. Correos ofrece programas de formación continua, desarrollo de habilidades directivas y oportunidades de especialización en áreas como logística internacional o comercio electrónico.
Cómo formarte para acceder al puesto de repartidor de Correos
La inscripción se realiza de forma online en la plataforma de Correos, y es fundamental tener un plan de estudio sólido para afrontar el examen.
En Correos-acceso te ofrecemos cursos preparatorios completos, diseñados específicamente para este tipo de pruebas.
Acceder al puesto de repartidor en Correos es una excelente opción para quienes buscan estabilidad, buenas condiciones laborales y oportunidades de desarrollo profesional.
Sin embargo, el proceso de selección es competitivo, y para superarlo con éxito es esencial contar con una preparación adecuada.
Nosotros te proporcionaremos las herramientas necesarias para que puedas afrontar las oposiciones con confianza, ofreciéndote un plan de estudio adaptado, temarios actualizados y simulacros de examen.
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